تمامي كالاها و خدمات اين فروشگاه، حسب مورد داراي مجوزهاي لازم از مراجع
مربوطه ميباشند و فعاليتهاي اين سايت تابع قوانين و مقررات جمهوري اسلامي
ايران است.
براي دسترسي كامل به سایت، شما بايد با نام كاربري خود وارد شويد. در صورت نداشتن نام كاربري لطفا ثبت نام كنيد. (راهنمای ثبت نام pdf) » دوستان علاقمند براي نويسندگي در سايت، آمادگي خود را از طريق فرم تماس با ما اعلام نمايند.
افزایش رضایت شغلی – تغییر طرز تلقی از اجبار به اختیار – تعهد بیشتر کارمند – ارتباط بهتر کارمند و مدیر – افزایش کارایی فرایند تصمیم گیری – بهبود کیفیت – کاهش هزینه های عملیات – افزایش سود آوری سازمان
نتیجه گیری
چلش عمدی رهبران، توانمند ساختن کارکنان است،به طوری که آنان با مشتریان روابط حسنه ای بر قرار و نو آوری پیوسته محقق سازند .
و همکاران معتقدند که درتوانمند سازی (Keneth Blanchard)کنت بلانچارد